인문계 중학교 교사, 연봉 및 하는일은?

인문계 중학교 교사, 연봉 및 하는일은?

오늘은 인문계 중학교 교사에 대해 알아보는 시간을 가져볼게요 :)

 

 

인문계 중학교 교사, 연봉 및 하는일은?

 

하는일

• 인문계 중학교 교사는 국·공·사립 중등학교에서 교육과정에 따라 학생들에게 인문계교과목을 가르치고 생활을 지도하는 업무를 수행한다.
• 단순히 지식을 전달하는 사람이 아니라 인생에서 가장 중요한 시기인 청소년기를 보내는 학생에게 가치관을 확립해 주는 안내자의 역할을 한다.
• 학교의 교육 계획과 수업 이수 등을 고려하여 자신이 전담하는 과목의 학습안을 설계하고, 교과서를 비롯해 시청각 자료 등 다양한 교재를 활용하여 수업을 진행한다.
• 학생들의 다양한 고민을 상담하고 필요한 경우 학부모와도 상담을 하며, 진로지도를 비롯한 생활지도를 한다.

 

 

적성 및 흥미

• 인문계 중학교 교사는 교육과 학생에 대한 통제력, 리더십, 판단력, 분석적사고 능력이 필요하며 원만한 수업진행을 위한 정확한 언어 구사 능력이 필요하다.
• 학생들을 가르치고 지도하는 것이 가장 중요한 업무이므로 교육자로서 투철한 사명의식과 책임감이 필요하며, 교육과 학생에 대한 열정과 애정이 요구된다.

 

취업현황

• 입직 및 취업방법

  - 국공립 중학교와 고등학교 교사가 되기 위해서는 중등학교 2급 정교사 자격 취득 후 각 시도교육청에서 시행하는 중등교사 임용시험에 합격 해야한다. 중등교사 임용시험은 총 2차로 구성되어 있으며, 1차 시험에서는 교육학 전반과 전공지식을 논술형, 기입형, 서술형으로 평가한다. 2차 시험에는 심층면접, 지도안 작성, 수업능력 평가 등이 포함되어 있다.
  - 사립 중학교와 고등학교 교사는 결원이나 추가 모집이 있는 경우에 대학의 추천, 채용사이트, 신문공고 등을 통해 지원할 수 있으며, 학교장과 사학재단의 이사회의 결정을 통해 채용될 수 있다.
  - 일정 기간 동안 학교에서 근무하는 기간제교사의 경우 교육청 게시판이나 채용사이트를 확인하고 해당 학교에 직접 지원을 해서 채용될 수 있다.

 

• 고용현황

  인문계 중학교 교사를 포함한 중고등학교교사의 종사자 수는 220,000명이며, 교원 1인당 학생 수를 감소시키기 위한 정부의 정책으로 고용은 현재 상태를 유지할 것으로 보이나 장기적으로는 저출산으로 학령인구가 급격히 감소하면서 향후 10년간 고용은 연평균 -0.8% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망, 워크넷 직업정보 2019년 7월 기준).

 

• 임금수준

  인문계 중학교 교사를 포함한 중고등학교교사의 평균연봉(중위값)은 3725만원이다(자료: 워크넷 직업정보 2019년 7월 기준).

  *하위(25%) 3000만원, 평균(50%) 3725만원, 상위(25%) 4300만원

 

 

준비방법

• 정규 교육과정

  - 인문계 중학교 교사가 되기 위해서는 중등학교 2급 정교사 자격을 취득 해야하며, 이를 위해 일정수준 이상의 정규교육을 받아야한다.
  - 인문계열의 사범대학에 입학하여 4년 동안 교육과 실습을 받거나, 교직과정이 개설된 학과에서 교직이수를 하면 중등학교 2급 정교사 자격을 취득할 수 있다.
  - 교직과정이 개설되지 않은 4년제 대학을 졸업한 경우에는 교육대학원 또는 교육부장관이 지정한 대학원 교육과에서 석사학위를 받음으로써 학부 전공과 관련있는 교과의 중등학교 2급 정교사 자격을 취득할 수 있다.

• 관련 자격증

  - 인문계 중학교 교사와 관련된 국가자격증으로는 교육부가 주관하는 중등학교 정교사 1급, 2급 자격이 있다.
  - 인문계열의 사범대학에 입학하여 4년 동안 교육과 실습을 받거나, 교직과정이 개설된 학과에서 교직이수를 하면 중등학교 2급 정교사 자격을 무시험 검정으로 취득할 수 있다.

 

 

직업전망

- 인문계 중학교 교사가 포함된 중·고등학교 교사의 복리후생 수준은 평균에 비해 낮은 것으로 나타났다.
- 일자리의 창출과 성장이 매우 제한적이고 취업을 위한 경쟁이 치열하다.
- 대부분 정규직으로 고용되며 고용도 잘 유지되는 편이다.
- 업무를 통한 자기개발가능성이 높으나 능력에 따른 승진이나 직장이동의 가능성은 매우 낮게 나타났다.
- 근무시간이 짧고 매우 규칙적이며, 근무환경이 쾌적하나 정신적인 스트레스는 평균에 비해 심한 편이다.
- 상당한 수준의 전문지식이 필요하며 업무에서 일정 수준의 자율성을 가지고 있는 편이다. 사회적인 평판이 좋으며, 사회에 대한 공헌이나 직업소명에 대한 의식이 매우 높은 것으로 나타났다.
- 고용 시 성별이나 연령에 따른 차별은 매우 적은 것으로 나타났다.